ศัตรูและความอิจฉาริษยาปรากฏในบุคคลเมื่อเขาทำสำเร็จ สถานการณ์นี้ส่วนใหญ่เกิดขึ้นในที่ทำงาน หากนี่คือปัญหาของคุณ - ในงานที่คุณโปรดปราน มีผู้บังคับบัญชาที่ดี มีคนพูดขึ้นล้อ - คุณจะพบคำแนะนำที่เป็นประโยชน์เกี่ยวกับวิธีจัดการกับศัตรู
คำแนะนำ
ขั้นตอนที่ 1
หากคู่ต่อสู้ของคุณชอบทะเลาะวิวาทและพร้อมที่จะทะเลาะกับคุณในเรื่องเล็กน้อย คุณต้องจำไว้ว่าเป้าหมายหลักของนักวิวาทคือการกระตุ้นการตอบสนองจากคู่สนทนา กลวิธีที่ดีที่สุดในกรณีนี้คือทำตัวให้สงบและไม่แยแสต่อการโจมตีทั้งหมดของเขาในทิศทางของคุณ เพื่อที่จะไม่ถูกตอบต่อเสียงร้องของเขา คุณสามารถตอบสนองอย่างสงบและประชดประชันกับคำกล่าวอ้างที่เขาเสนอให้คุณ เพื่อลดการโจมตีดังกล่าว พยายามหลีกเลี่ยงบริษัทของบุคคลนี้
ขั้นตอนที่ 2
หากศัตรูของคุณเป็นคนซุบซิบ คุณควรจัดการกับเขาในแบบที่ต่างออกไป เป็นเรื่องน่าหงุดหงิดที่รู้ว่าคุณเป็นหัวข้อสนทนาในที่ทำงาน เข้าใจได้ง่ายว่ามีใครบางคนกำลังแพร่ข่าวลือลับหลังคุณ พวกเขาเริ่มมองมาที่คุณอย่างแปลกๆ และแม้แต่หัวเราะคิกคักระหว่างทาง ในกรณีนี้ ให้สังเกตพฤติกรรมของคุณ อะไร อย่างไร และกำลังสนทนากับใคร จำไว้ว่าไม่มีเพื่อนระหว่างทำงาน ดังนั้นอย่าเปิดใจให้กับเพื่อนร่วมงานที่ไม่คุ้นเคย ปกติแล้วคนนินทามักจะมีความสุขเสมอที่จะพูดคุยอะไรบางอย่าง เขาถามรายละเอียดและรายละเอียดเกี่ยวกับชีวิตของคุณ พร้อมกับบทสนทนาด้วยคำพูดเช่น “คุณเป็นอะไร? แล้วเขาเป็นอะไรล่ะ”
ขั้นตอนที่ 3
ศัตรูของคุณอาจอิจฉา บางคนอิจฉาอย่างลับๆ และเงียบๆ บางคนเปิดเผย ตอบโต้ในทางลบอย่างยิ่งต่อความสำเร็จของคุณ คนแบบนี้มักหวังร้ายกับคู่แข่ง และอาจพยายามทำร้ายวัตถุที่พวกเขาอิจฉา อย่าโทษคนๆ นั้นเพราะความริษยา เขามีนิสัยที่ไม่ดีต่อคุณอยู่แล้ว
กลวิธีที่ดีที่สุดในการจัดการกับเขาคือไม่ต้องสังเกต ไม่กระตุ้น ไม่ตอบโต้ พยายามเพิกเฉยต่อความอิจฉาริษยา อย่ากระตุ้นความรู้สึกอิจฉาริษยา - อย่าเปิดเผยความสำเร็จของคุณอย่าแสดงรางวัลของคุณในคำเดียวอย่าคุยโวเพราะมีเพียงเพื่อนและญาติที่ดีเท่านั้นที่สามารถแสดงความยินดีกับคุณอย่างจริงใจ